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大健康产业学院专业带头人招聘公告



、岗位名称

大健康产业学院专业带头人
、招聘人数

1名

、岗位职责

1、模范遵守教师工作规范,为本专业的发展建设、改革创新提供指导性意见,组织专业剖析的内涵建设工作;

2、牵头开展校企合作,特别是与集团养生谷的融合,研讨制定双岗双薪落地方案,并带头在养生谷开展康复治疗等临床相关工作,带领有医疗资质的年轻教师提升临床治疗水平;

3牵头开展专业的调研,包括本专业需求调研、同类专业建设和发展情况调研、学校设置本专业的可行性分析等,组织编写专业设置的可行性报告;

4牵头制定本专业的建设发展规划和年度专业建设工作计划,并积极组织实施;5、推进专业教学与职业证书获取的融合工作,规划本专业学生职业证书的获取;

6牵头建设专业专家委员会,负责开展与本专业建设相关的咨询、论证活动,要求每学年开展活动的次数不少于两次,提出对专业建设的实质性意见,每次活动需保存资料和总结性材料。

7、根据学校的原则意见,主持制定和修订专业的人才培养方案,主持制定和修订专业的课程标准。组织校内外专家参与确定专业人才培养方案论证;

8负责本专业实践环节(校外实习、校内实训等)教学的指导工作,提出本专业对实践教学的要求;参与联系本专业校内外实习的有关事宜,对实习内容提出具体意见;参与拟定专业校内外实训基地建设方案,协同完成专业校内实训基地和校外实习基地的建设;

9指导本专业的其他教师提高教学质量,培养、提高青年教师的业务水平;

10负责对本专业学生进行专业教育,积极开展教学诊断和改进工作,了解和跟踪本专业教学实施过程,发现问题会同相关部门及时解决;

11、投身专业的教科研工作,每年至少在省级学术刊表较高水平的专业论文1篇(第一作者),或取得相应的其它形式教科研成果;

12、完成上级部门要求的其他教学改革工作。

四、任职要求

1、本科(康复治疗、临床相关专业)以上学历(含本科);

2、具有副主任医师以上专业技术资格(含副主任医师),或副教授以上专业技术资格(含副教授);

3、有3年以上专业相关企业工作经历,具有丰富的康复科工作经验、有相关专业教学经历者优先;

5、有丰富的管理经验和较强的统筹决策能力、人际沟通能力、组织协调能力资源整合能力

6、具有较强的敬业精神和合作意识,善于开拓创新,为人公道正派,治学严谨;

7、身体健康,年龄不超过50周岁,特别优秀者可适当放宽;

8、具有相关工作经验或入选国家各类人才项目者优先。

五、薪酬待遇

按照学校有关制度执行,享受具有竞争力的高层次人才薪酬待遇

六、联系方式              

联系人:老师              电话:020-22305630

E-mail:gdlingnanzp@163.com(请在邮件主题和附件写明“简历+专业+应聘岗位+姓名”)


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