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资源整合群英汇 机构变革勇蜕变培训学院召开2010—2011学年度工作总结会作者：陈光耀 信息来源：本站原创 点击数： 更新时间：2011-1-13 岭南新闻网 1月12日，刚刚成立满两个月的广东岭南职业技术学院培训学院围绕“群英汇聚，众志成城，成功应变我图强”主题在图书馆611会议室举行了“2010—2011学年度工作总结会”。 据介绍，培训学院成立两个月来，按照集团整合资源的战略思路，由原来继续教育学院的一部分为主体，合并了人力资源公司、数字学院的市场部和广东岭南现代技工学校的部分职能机构而组建的新的机构。因此用“群英汇聚”来描述在场的与会人员是恰当的。“众志成城，成功应变我图强”则表达了新成立的这个学院采取的是公司化运作模式，培训学院在着两个月里经历了从思维方法到机构变革等等转化，目的是逐步适应集团做大做强培训事业的要求。
岭南职院常务副校长钟燕锋在会上阐述了集团董事会关于做大做强培训事业，实现学历教育与培训事业两条腿走路的思考与设想，展望岭南教育发展的前景以及学院重组的战略意图，鼓励培训学院员工在新的一年里获得事业的成功与个人的进步。与会人员表示，尹卫忠副院长在总结中从数字中悟出玄机，从过程中理出经验，从成功中找出不足，从现实中引出反思，让人印象深刻。罗建勇总经理在作人力资源公司的学期工作总结及下学期工作规划时，既回顾了公司创业的历程又展望了融入培训学院的前景，同时也向与会人员传递了关于“人力资源供应链”的发展动态与趋势。
童国梁校长在听取各部门汇报后，肯定了培训学院成立两个多月了各部门的努力以及培训学院不断融入新的力量所产生的积极效应。对集团整合资源加强培训工作的决策表示拥护，同时对自己作为学院领导所感受到的压力和对于培训事业充满期待的苦与乐作了回顾。并且在会上提出了“立足现在、瞄准未来”的意见，详细地分析了经过认真思考后的“路——车——货”培训战略。阐述了“渠道为王”，依托岭南品牌，开展课程研发，在职教背景下拓展培训途径的思路。营造以结合岭南职业技术教育品牌为平台的培训发展路径和路在脚下的务实发展战术。同时提醒各部门负责人和学院全体人员要在公司化管理的平台上各负其责，逐步努力达到集团的战略目标。 （文/陈光耀 图/吕俊杰） |
