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“岭南人力资源管理英才”班,“双主体”办学结硕果

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 图1 人力资源公司导师黄清波讲话

 

图2 英才班总经理陈捷驰讲话

  2011年3月28日晚上,管理学院人力资源管理专业与广州市岭南人力资源服务有限公司在第一教学楼1510教室举行岭南人力资源管理英才班启动仪式及表彰大会。参加此次会议的有广州市岭南人力资源服务有限公司实习指导老师黄清波、管理学院院长李旭穗、院长助理易丹华、人力资源教研室主任倪春丽以及管理学院其他的老师。
    大会首先由人力资源管理教研室主任倪春丽就订单班的运作模式进行了系统的介绍。据介绍,人力资源管理班学生组成的“英才班”学员将接受人力资源服务公司的培训,并进入人力资源服务公司进行顶岗实习,实行公司和学校“双主体”共同培养学生。接着由英才班第一届总经理陈捷驰同学介绍本学期的工作计划。针对本校企合作项目,广州市岭南人力资源服务有限公司代表黄清波结合自身发展历程与同学们分享了成长的经验和人力资源服务有限公司的职业发展规划。    
    宣讲会结束后,针对上学期表现优秀的学生召开了表彰大会,评选出了2名优秀管理者和10名优秀员工。这些优秀学生将作为下一届“英才班”的学生导师。
    最后李旭穗院长对这次校企合作进行了总结和点评。
    “岭南人力资源管理订单班”是管理学院创先争优,大力加强校企深度融合,开展“双主体”教学的有益尝试。通过“订单班”的运作,实行学校与社会的无缝接轨,培养出更符合市场需要的高素质高技能型人才。                                                                 

                                                                                 (陈水斌/文)

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